做一個合格的東昌人

                                      ------記東昌新版企業文化培訓

       20年11月24日上午9：30分起，在我司司總部的會議室，舉行了由集團發展研究院謝鳳玲老師帶隊、常紅星老師親臨授課的關于東昌新版企業文化知識的培訓。
       我司每年組織的內訓很多，但是遺憾的是東昌新版企業文化知識的培訓，始終是塊空缺。幸運的是，這次集團組織的培訓，常紅星老師從企業文化的內涵與特征、標桿企業文化研究參照、新版企業文化精神內核、企業文化精神貫徹建議四個方面，對東昌新版企業文化的精神內核進行了透徹地講解。培訓內容深入淺出，使總部員工們對企業文化建設有了更加深入的認識。
       企業文化是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象。簡單而言就是企業在日常運行中所表現出的各方各面。企業文化的要素包括使命、愿景、價值觀、企業精神、經營理念等。
       作為愛迪特的員工，通過培訓，使大家更加清晰地認識到，我們每一位員工都應該秉承公司的優良文化傳統，牢記”以人為本、開拓創新、團結敬業、誠信守信”是我們企業和員工共同的價值取向。創新是企業的靈魂。只有與時俱進、不斷推動理念創新、管理創新、科技創新、制度創新、各方面工作創新，才能實現新的發展，創造新的輝煌。